東京の社労士に継続的なサポートを依頼

労働保険の手続きで何度もミスを起こしてしまい、従業員に迷惑をかけている事を悩んでいる事業主は珍しくありません。

専門知識が無ければ続けてミスが起きてしまう可能性はありますから、社労士を頼るために東京のアシストワンはとりに連絡を入れて、労働社会保険手続き代行サービスを利用する事を推奨します。

アシストワンはとりを頼ればミスを防げるだけでなく、手続きにかかる時間を大幅に短縮できるところも魅力の一つで、従業員の負担を減らせるサービスとして話題になりました。

労働保険の申告手続きだけでなく、従業員の異動に伴う保険の手続きなども進めてもらえて、複雑な作業を全て任せる事ができるおかげで、書類の記載ミスが完全に無くなったと多くの企業が喜んでいます。

担当者が次々と変わって依頼者が混乱しないように、同じスタッフを担当者として派遣し続けようとするアシストワンはとりの姿勢も、事業主の方々から評価されている点です。

英語を話せるスタッフもいるので、日本語を話せるか心配な外国籍の事業主の人たちも、アシストワンはとりにサポートを依頼しています。

書類も日本語と英語の両方で作成してもらえて、手続きで分からない事があれば電話とメールの両方で気軽に相談する事が可能です。

20名以上のスタッフがアシストワンはとりに在籍しているので、人手不足で担当者に連絡を取れないことや、相談の返事が届くのが遅いと感じることもなく、利便性の高さで注目されています。